talent improvement program

A propos

Le tip est un programme de renforcement et de développement des talents et compétences organisé au Centre Banco à destination des hommes (étudiants et professionnels). Il s’appuie sur trois (03) dimensions principales:

Soft Skills

Les soft skills, soit les compétences non-techniques en français, font référence à des qualités humaines et liées à la personnalité. Les soft skills désignent des compétences comportementales, le plus souvent acquises en dehors de la sphère scolaire ou universitaire.

Hard skills

Les hard skills sont les connaissances techniques que l’on peut acquérir au travers de son parcours éducatif, académique et professionnel.

Mindset

Le mental et la personne sont des aspects déterminants de la société malheureusement relégués bien souvent au second plan dans un monde qui est globalisé et qui tend à imposer son dictat. Dans une époque où le relativisme a convaincu de nombreuses personnes de l’impossibilité de rechercher le bien, la maturité mentale consiste à savoir prendre les rênes de sa propre vie.

Programme

Le tip est un programme qui s'étend sur 6 mois ponctué de diverses activités d'enrichissement personnel et professionnel, de divertissement, d'actions sociales et caritatives. L'ensemble du programme est couronné d'une cérémonie de graduation.

Matériel

chaque participant reçoit au début du programme une chemise comprenant: la charte du programme, le planning des séances et d'autres documents utiles relatifs au tip

Masterclass

un total de 18 Masterclass abordant les différents axes du tip, à savoir: le volet humain, le volet technique et le voletmental

Intervenants

les intervenants ou conférenciers sont des experts dans leur domaine d'activité qui font partie de l'élite. Ils ont en moyenne plus de 10 ans d'expérience professionnelle.